培训是一项投资，通过培训，您希望得到理念强化、能力优化。因此，元治培训的宗旨就是：提升人的知识、技能和经验，从而提升人的价值。

        元治管理培训中心针对个人遇到的挑战以及普遍问题，结合自己的企业培训经验，设计出独具特色的培训课程体系。

        元治人力资源管理培训系列课程包括但不限于

        1. 组织设计与管理

        2. 工作分析实务

        3. 员工招聘与配置

        4. 人才测评与选拔

        5. 绩效考核与管理

        6. 薪酬设计与管理

        7. 员工福利管理

        8. 员工关系管理

        9. 企业文化

        10. 人力资源审计

        11. 国际人力资源管理

        12. 客户量身定制课程

        更多培训课程信息请联系元治管理培训中心。元治员工乐意解答您的每一个问题，倾听您的需求并提出适合您的企业管理培训解决方案。